为深入推进“干部素质提升年”工作部署，创新落实司法能力建设与人才梯队培养要求，以“墩苗育苗”为牵引，2025年12月4日，公安县人民法院举办“模拟庭审实战演练”活动。本次活动聚焦2025年法官遴选，以实战化为导向，着力锻造一支既深谙程序规范、又善于驾驭复杂局面的高素质复合型法官后备力量，为审判事业可持续发展夯基垒台、蓄能储才。

本次活动采用了“标准庭审流程与突发情况压力测试”模式，一方面，要求参与模拟主审的10名法官助理严格依照民事或刑事诉讼法的规定，完整、规范地展示庭前准备、法庭调查、法庭辩论、最后陈述等全流程，重点锤炼其程序规范的“基本功”。另一方面，活动特别设置了由6名优秀青年法官精心设计的“突发情景”环节，模拟庭审中可能出现的各种意外状况，参考人员需在短时间内作出程序性回应，并给出实质性处置方案，极大考验了其在高压下的应急处突和庭审掌控能力。

对于本次活动，院党组高度重视，党组成员、副院长周黎，党组成员、政治部主任余政，党组成员、执行局局长魏剑枫，党组成员、副院长张莹，刑庭庭长杜展鸿参加活动，与多名优秀年轻法官共同组成评审考察组，进行全程观摩、精准点评。同时，由青年工作部组织的角色扮演组生动演绎了书记员、原被告、旁听人员等角色，确保了演练的完整性与真实性。全院青年干警到场观看学习，形成了“领导传帮带、骨干创意考、新人实战练、全员共同学”的生动局面。

整个活动流程紧凑有序。在模拟庭审实战阶段，参考人员或沉稳严谨、或机敏果断，展现了良好的法律功底和临场素质。评审点评环节，考察团成员从不同角度进行了深入剖析，既肯定了亮点，也直指不足，提出了极具建设性的改进建议，实现了“以考促学、以评促优”的提升目的。

在此次模拟庭审实战演练的评审总结环节，刑庭庭长杜展鸿结合自身丰富的审判经验，对法官助理的表现进行了细致剖析。他着重指出了在庭审节奏把控、争议焦点归纳及突发情况应对逻辑等方面存在的共性问题与提升空间，并建议年轻干警进一步夯实法律适用基本功，增强庭审驾驭的实战性。

党组成员、副院长周黎指出，此次活动有助于年轻干警清醒认识差距、明确改进方向。她表示，公安法院将以此次活动为起点，持续搭建“墩苗育苗”的成长平台，将常态化实战演练与日常审判工作更紧密结合，形成在干中学、在战中练的培养闭环，真正锻造出一支能够肩负起新时代司法使命的过硬后备队伍。

本次模拟庭审实战演练，是公安法院创新人才培养机制、拓宽选人用人路径的一项重要举措，不仅为参与遴选的法官助理提供了宝贵的实训与展示机会，也为全院青年干警确立了清晰的能力成长坐标。此次活动必将进一步激发队伍活力、提升专业素养，为我院司法事业高质量发展注入持续而坚实的青春力量。